![]() |
||||||||||||||||||||||||||||||||
Тренды и Аналитика: |
Тенденции МВА: Статус студента |
|||||||||||||||||||||||||||||||
|
С 2006 года интерес к обучению по программе МВА значительно возрос, поэтому появилась необходимость выявления общих черт среди кандидатов МВА, чтобы составить общее представление о кандидатах, их целях и ожиданиях от программы. Кто становится кандидатом МВА сегодня? Средний возраст кандидатов зависит от региона их проживания. В Азии, Центральной Азии и на островах Тихого океана 53% абитуриентов младше 24 лет. В Европе 44% кандидатов в возрасте от 25 до 30 лет. Таким образом, возраст 71% будущих студентов МВА составляет от 30 лет и младше. Средний возраст абитуриентов в Западной Европе равен 29 годам, тогда как в Восточной Европе немногим меньше он составляет 28 лет. Также, согласно исследованиям GMAC, количество мужчин и женщин, поступающих на программу в Восточной Европе одинаково. В США и Канаде среди абитуриентов примерно равное количество мужчин и женщин. Сильная разница среди состава кандидатов МВА прослеживается в Индии, где количество мужчин, постуающих на программу, равнo 85%, а женщин – 15% (2). В условиях быстро развивающихся рынков абитуриенты МВА зачастую уже имеют опыт работы в определенной сфере. По количеству кандидатов, имеющих как минимум один год опыта работы, лидирующими стали: Центральная и Южная Америка – 82%, Индия – 87%, Восточная Европа и Африка – 84%. В США количество кандидатов, имеющих от одного года опыта работы в определенной области, составляет 81%. Для чего кандидатам необходимо МВА образование? Многие кандидаты МВА решают получить эту бизнес степень, чтобы лучше разобраться в бизнес-cитуации своей страны и понять, как она соотносится с глобальной экономикой. Такой подход сможет восполнить прогнозированный недостаток опытных работников в ближайшие 10-20 лет, так как в будущем работодатели будут заинтересованы в кандидатах, которые обладают «знаниями локальной ситуации в глобальной перспективе» (6). Не смотря на то, что на российском рынке данный подход появился сравнительно недавно, он уже получил широкое распространение. Бытует мнение, что русскому студенту лучше получать образование в своей стране, потому что тогда он будет лучше подготовлен к встрече с российскими трудностями и реалиями. Такой подход может быть полезным, если культурные особенности рассматриваются на фоне общемировой практики. Предпринимательская деятельность играет важную роль в развивающихся регионах, как Африка, Индия и Центральная Азия. В экономически развитых регионах, таких как Канадa, Западная Европа и США, предпринимательство не является приоритетным (7). Не смотря на общую статистику, в каждом регионе есть кандидаты, которые стремятся влиять на окружающий их мир. Одним из таких студентов является Алесандро Лала, который стремится повлиять на ведение бизнеса в своей стране, Италии. Ссылаясь на скандал в компании Пармалат, произошедший в 2003 году, Лала заявил о желании «использовать [свое] МВА образование, чтобы оказать положительное влияние на [cвоих] будущих работодателей» (8). Сложностью или препятствием для потенциального кандидата может стать финансовый аспект, включающий в себя: стоимость программы; дополнительные расходы; а также препятствия, связанные с личными обстоятельствами, такими как свадьба, рождение ребенка и т.д. Около 85% абитуриентов сталкиваются с проблемами при оплате обучения (9). К примеру, во Франции 35% кандидатов берут кредит на обучение по программе, в России – 29%, в Турции – 8% (10). Какие преимущества ждут студента после прохождения МВА?
Также возрастает заработная плата выпускников по программе Executive MBA. Согласно 2007 Executive MBA Council Survey, зарплата выпускников 2007 года увеличилась на 21%, и 41% из них получили продвижение по службе(13). * KSA – knowledge, skills, abilities. (1) "Application Trends Survey" of the Graduate Management Admission Council (GMAC), 2007. ------------------------------------------------------------------------------ Тренды и Аналитика © Copyright – GHP – 2008 |
|||||||||||||||||||||||||||||||
| Карта сайта | © Copyright 2008 GHP |
|||||||||||||||||||||||||||||||